Banco de Talentos - Recursos Humanos

Você está em busca de uma carreira sólida e repleta de oportunidades de crescimento em Recursos Humanos?

A Helbor está expandindo seu Banco de Talentos e procura por profissionais dedicados e apaixonados pelo desenvolvimento humano.

Há décadas no mercado imobiliário, a Helbor é reconhecida por sua tradição, inovação e comprometimento com a excelência. Nossa equipe é fundamentada em valores como integridade, trabalho em equipe e constante evolução, proporcionando um ambiente propício para o desenvolvimento profissional.

Estamos ansiosos para conhecer você e explorar juntos as oportunidades e desafios em 2024 ✨

Este Banco de talentos será utilizado para diversas posições e níveis hierárquicos da Área de Recursos Humanos.

Abaixo algumas atividades a serem desenvolvidas:

Recursos Humanos

• Processos de atração e seleção para posições de Recrutamento Interno e Externo para diferentes perfis, especialistas e de liderança, e para diversas áreas de negócios;
• Conduzir entrevistas individuais e dinâmicas de grupos, a fim de verificar aderência ao perfil soft e hard skills e fit cultural;
• Contribuir com melhorias para os processos de atratividade, marca empregadora e estratégia de contratação externa;
• Acompanhar e gerar análises de indicadores, volumetria, SLA´s de fechamento de vagas, turnover;
• Condução do Onboarding;
• Treinamento e Desenvolvimento - identificação das necessidades do negócio, desenvolver programas internos e avaliar o impacto dos programas;
• Avaliação de Performance - Administração de programa anual de avaliação de Desempenho e Performance, apoio aos gestores, acompanhamento de PDI e avaliação do 9Box;
• Contribuir com melhorias e cumprimentos das politicas internas da Companhia;
• Atuação em conjunto com a área de comunicação interna para a disseminação de informações e procedimentos para a Companhia como um todo;
• Apoio no desenvolvimento de frentes de Clima e Cultura organizacional e engajamento;
• Administração de Orçamento de RH estrategicamente;

Administração de Pessoal

• Gerenciar a compra mensal dos benefícios oferecido aos colaboradores;
• Contribuir com melhorias nos processos de gestão de benefícios, bem como negociar contratos com fornecedores;
• Atendimento aos colaboradores e gestores para esclarecimento de dúvidas e auxílio em questões relacionadas a benefícios;
• Coletar documentos, alimentação de sistemas e assinaturas no processo de admissão e Rescisão;
• Cálculo e conferência de folha de pagamento e respectivos encargos trabalhistas;
• Garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias;
• Administração e pagamento de férias e 13o salário e seus respectivos encargos;
• Administrar questões de saúde e Segurança do Trabalhador em conjunto com empresa especializada em Medicina do Trabalho;

O que nós buscamos:

• Superior Completo em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas;
• Pacote Office avançado, com foco em Excel e Power Point;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Perfil Hands on;
• Experiência anterior na área;

O que nós oferecemos:

• Vale Alimentação
• Vale Refeição
• Assistência Médica
• Assistência odontológica
• Participação nos Resultados
• Gympass
• Zenklub
• Espaço de descompressão equipado com vídeo games, ping pong e espaço para refeição.

Onde estamos: Mogi das Cruzes- SP

Modelo de Trabalho: 100% Presencial

Curtiu? Então candidate-se e #sintaseemcasa

Fundada em Mogi das Cruzes (SP), há 46 anos, a Helbor é uma Incorporadora pura, com trajetória de solidez no mercado imobiliário brasileiro. Também é uma das empresas controladas pela holding Hélio Borenstein S.A. – Administração, Participações e Comércio.

Desde 2007 está listada na Bolsa de Valores no Novo Mercado da B3. A empresa também acumula mais de 30 prêmios dentro do setor imobiliário. E, em 2024, conquistou o selo Empreendedor AQUA. Presente em 30 cidades, 10 estados e o Distrito Federal, a incorporadora já desenvolveu 270 projetos, que somam mais de 9 milhões de m² de área construída, sendo mais de 42 mil unidades residenciais e comerciais, além de lotes urbanizados e unidades hoteleiras.